Η Goldman Sachs προχωρά σε σημαντικές διοικητικές αλλαγές, προβάλλοντας την επόμενη γενιά ηγετών της. Η τράπεζα ανακοίνωσε την προαγωγή 15 νέων μελών στη διοικητική επιτροπή της, αυξάνοντας τον συνολικό αριθμό στα 39.
Οι νέοι επικεφαλής στις επιχειρηματικές γραμμές
Συγκεκριμένα, οι Erdit Hoxha, Cyril Goddeeris και Dmitri Potishko θα επιβλέπουν τις μετοχές, ενώ οι Kunal Shah, Anshul Sehgal και Jason Brauth αναλαμβάνουν τη μονάδα σταθερού εισοδήματος. Στον τραπεζικό τομέα, οι Kim Posnett, Matt McClure και Anthony Gutman ηγούνται των δραστηριοτήτων.
Προαγωγές και νέες δομές
Ο Richard Gnodde, μέχρι πρότινος επικεφαλής των διεθνών δραστηριοτήτων, θα γίνει αντιπρόεδρος της τράπεζας. Παράλληλα, η διοικητική ομάδα ενισχύεται με στελέχη όπως οι Sam Morgan και Kevin Kelly, που θα αναλάβουν την κάλυψη πελατών για τις συναλλαγές της εταιρείας.
Μείωση της εκπροσώπησης των γυναικών
Παρά την προσθήκη τριών γυναικών στη διοικητική επιτροπή, το συνολικό ποσοστό τους μειώθηκε σε 23%, καταδεικνύοντας την ανάγκη για μεγαλύτερη έμφαση στη διαφορετικότητα.
Η στρατηγική διατήρησης ταλέντων
Η τράπεζα προχώρησε σε μπόνους ύψους 80 εκατ. δολαρίων για τον CEO David Solomon και τον πρόεδρο John Waldron, διασφαλίζοντας την παραμονή τους τουλάχιστον μέχρι το 2030. Οι αλλαγές αποτελούν μέρος μιας ευρύτερης στρατηγικής για την ενίσχυση της ηγετικής της ομάδας και την ανάπτυξη της τράπεζας στη Wall Street.